Anwalt Arbeitsrecht Potsdam Alexander Lindenberg ist eine spezialisierte Kanzlei mit Fokus auf das gesamte Arbeitsrecht. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht bietet Alexander Lindenberg maßgeschneiderte Rechtsberatung und vertritt die Interessen seiner Mandanten mit hoher Fachkompetenz und Engagement. Die Kanzlei zeichnet sich durch schnelle Reaktionszeiten und eine klientenzentrierte Herangehensweise aus.
Der Ansatz von Alexander Lindenberg basiert auf offener Kommunikation, vollständiger Kostentransparenz und umfassender Erfahrung in vergleichbaren Fällen. Die Kanzlei unterstützt sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber bei der Durchsetzung ihrer Rechte und verfolgt eine lösungsorientierte Strategie. Mit Verhandlungsgeschick und rechtssicher Umsetzung werden individuelle Ziele der Mandanten effektiv verfolgt.
Angebotene Dienstleistungen
- Anwalt für Arbeitsrecht
- Beratung und Vertretung bei Kündigungen (betriebsbedingt, personenbedingt, verhaltensbedingt)
- Betriebsbedingte Kündigung und Kosten
- Betriebsratsanhörung
- Kündigungsschutzklage
- Sozialauswahl bei Kündigungen
- Kündigung während der Krankheit
- Alkohol am Arbeitsplatz
- Fristen bei fristlosen Kündigungen
- Fristlose Kündigung bei Internetnutzung
- Fristlose Kündigung bei Selbstbeurlaubung
- Fristlose Kündigung ohne Kündigungsgrund
- Kündigung wegen Arbeitsverweigerung
- Kündigung wegen Beleidigung
- Kündigung wegen Nebentätigkeit
- Kündigung wegen schlechter Arbeitsleistung
- Voraussetzungen außerordentlicher Kündigung
- Abfindung
- Aufhebungsvertrag
- Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- Befristung von Arbeitsverhältnissen
- Zweckbefristung bei Leiharbeitern
- Online- und Telefonberatung
Die Kanzlei bedient Mandanten in Berlin und Potsdam und bietet Beratung auch in englischer Sprache an. Mit jahrelanger Erfahrung und einer durchsetzungsstarken Vertretung garantiert Alexander Lindenberg eine schnelle und individuelle Analyse jeder rechtlichen Situation im Arbeitsrecht.
